Toutes les pharmacies du Québec peuvent maintenant en profiter
Découvrez notre agent de recrutement virtuel individualisé
Engagez les candidat.es de manière ludique
Intégrez la marque employeur efficacement
Triage automatisé des candidats qui sauve temps et argent
Conseils pour la diffusion du lien de recrutement sur Facebook/instagram
*Lien gratuit pour les membres Sopropharm et RPPB "Jai posté le lien sur Facebook avec vos recommandations; nous avons eu 35 appliquants qui ont complété le triage - ça m'a permis d'immédiatement d'identifier les 2 meilleurs, et ils savaient déjà ce que le rôle d'ATP impliquait."
Formation 100% automatisée et ludique sous forme de chatbots
De novice à prêt.e à travailler au laboratoire en 3 à 6 semaines (durée moyenne de 20h de formation par étapes d'apprentissages)
Prise en charge de l'ATP par la tutrice virtuelle et guide de parrainage inclus
"Nous avons 4 pharmacies, et un besoin constant de former nos nouveaux ATPs en prenant le moins de temps à nos ressources actuelles. RxTuteur nous permet d'accélérer tout le processus d'intégration avec une formation complète et une approche systématique - c'est difficile de penser que nous devions faire ça sans RxTuteur dans le passé."
RxTuteur met à jour vos procédures complètes de façon personnalisées
100% en ligne et disponible en autoformation pour vos ATPs
Signature électronique
Tâches avec rappels et suivis du contrôle de qualité
"Cette application modernise et humanise un processus normalement fastidieux et laborieux ..... Je me suis sentie très encadrée dans le processus. En sommes, je recommanderais RxTuteur à tous les pharmaciens/pharmaciennes propriétaires. C’est un outil formidable!" Crystele Abou Abdallah- Pharmacienne chez Brunet
"RxTuteur est très pertinent autant pour la formation que pour le circuit du médicament, c’est maintenant un must. Remplace tous mes outils en place! Permet implication de toute l’équipe..." Benoit Latreille, Pharmacien propriétaire PJC 34 et PJC166
